銅陵有色安慶銅礦是安徽省龍頭企業(yè)、中國企業(yè)500強(qiáng)、中國制造企業(yè)500強(qiáng)——銅陵有色金屬集團(tuán)控股有限公司主力礦山，被譽(yù)為新中國第一座新模式礦山，位于中國“黃梅戲鄉(xiāng)”安徽省安慶市懷寧縣境內(nèi)，濱臨長江黃金水道，交通極為便利，地理環(huán)境優(yōu)越，有著得天獨厚的發(fā)展條件。主要產(chǎn)品有銅精礦、鐵精礦、重介質(zhì)及少量金、銀等。自1991年投料試車以來，企業(yè)大膽探索并積極實踐新模式辦礦創(chuàng)新理念，僅用短短十年時間便超越了國內(nèi)同類型礦山。自2000年至今已連續(xù)20年實現(xiàn)達(dá)標(biāo)達(dá)產(chǎn)，開創(chuàng)了有色銅礦山生產(chǎn)發(fā)展的新局面。礦山先后被授予“全國部門綠化400佳”、“安徽省花園式單位”和“國家級綠色礦山試點單位”、全國先進(jìn)基層黨組織等榮譽(yù)稱號。

1崗位一：選礦工程師

薪資：6K-9K/月

地點：安慶市

學(xué)歷：本科及以上

職位誘惑：帶薪年假 免費班車 健康體檢

薪酬福利：六險二金

發(fā)布時間：2023年11月13日

崗位職責(zé)：

1、 選礦工藝技術(shù)人員直接對生產(chǎn)副主任和工藝技術(shù)副主任負(fù)責(zé)，并協(xié)助搞好生產(chǎn)技術(shù)工作；

2、掌握年、季、月度生產(chǎn)計劃，認(rèn)真編制工藝技術(shù)工作計劃、月度工藝操作；

3、檢查班組工藝技術(shù)操作執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)原始數(shù)據(jù)的收集整理，掌握生產(chǎn)動態(tài)，研究分析指標(biāo)下降原因、生產(chǎn)疑難問題，根據(jù)實際生產(chǎn)情況提交選礦流程考查和實驗方案；

4、協(xié)助副主任實施現(xiàn)場技術(shù)改進(jìn)和改造，采用新技術(shù)、新工藝搞好資源綜合利用；

5、在生產(chǎn)和工藝技術(shù)副主任指導(dǎo)下，參與選礦工藝技術(shù)業(yè)務(wù)和管理工作；

6、熟悉選礦涉及的職業(yè)危害因素：碎礦破碎機(jī)和磨浮球磨機(jī)粉塵和噪音，硫酸和硝酸的腐蝕性、硫酸與礦漿中的硫所產(chǎn)生的硫化氫中毒（次生危害）； 

7、針對以上職業(yè)危害，在相應(yīng)現(xiàn)場時，采取可靠的防護(hù)措施。

崗位要求：

1、具有本科及以上學(xué)歷（礦物加工專業(yè)）； 

2、熟悉選礦生產(chǎn)工藝流程、選礦設(shè)備工作原理，熟悉選礦藥劑性質(zhì)及安全添加、設(shè)備安全操作知識；

3、能夠迅速掌握現(xiàn)場生產(chǎn)工藝條件的調(diào)節(jié)控制措施及各項技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，根據(jù)現(xiàn)場操作變化，提出相應(yīng)的工藝技術(shù)解決方案。

聯(lián)系人：雷女士；電話：15856542858（微信同號）

福利待遇：1、六險兩金；2、帶薪年假；3、免費公寓；4、節(jié)日福利；5、學(xué)習(xí)培訓(xùn)；6、職務(wù)晉升；7、免費通勤；8、一次性安家費；9、大學(xué)生津貼；10、高低溫津貼。

職業(yè)發(fā)展：

1、專業(yè)技術(shù)通道：選礦技術(shù)員—選礦助理工程師—選礦工程師—選礦高級工程師； 

2、專業(yè)管理通道：選礦技術(shù)業(yè)務(wù)主辦—選礦技術(shù)業(yè)務(wù)主管—選礦高級技術(shù)主管—總工程師。

2崗位二：測繪工程師

薪資：7K-9K/月

地點：安慶市

學(xué)歷：本科及以上

職位誘惑：帶薪年假 免費班車 健康體檢

薪酬福利：六險二金

發(fā)布時間：2023年11月13日

崗位職責(zé)：

1、 按質(zhì)按量完成承擔(dān)的各項工作與生產(chǎn)任務(wù)，熟練掌握礦山測量技術(shù)，保證測量工作正確率100％；

2、負(fù)責(zé)做好重大工程的測量方案設(shè)計，嚴(yán)格按照所制定的測量方案開展工作；

3、負(fù)責(zé)按照生產(chǎn)計劃安排及時組織實施日常測量工作；

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督施工單位嚴(yán)格按照測量所標(biāo)定的放樣要素進(jìn)行施工；

5、負(fù)責(zé)按照驗收管理制度，及時準(zhǔn)確地上報各項工程量及質(zhì)量；

6、負(fù)責(zé)做好測量圖紙和資料的檢查、復(fù)核，確保其準(zhǔn)確。并及時將測量資料整理、歸檔；

7、負(fù)責(zé)建立測量儀器臺帳，并注明各種測量儀器的保管、使用和維修情況；

8、學(xué)習(xí)和掌握最新測繪技術(shù)，同時做好測工的培訓(xùn)工作。

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷（測繪相關(guān)專業(yè)），受過良好的測量專業(yè)知識的教育，具備CAD制圖等計算機(jī)技能；

2、掌握礦山測量工作程序、方法，熟悉國家測繪方面的法律和法規(guī)。

聯(lián)系人：雷女士；電話：15856542858（微信同號）。

福利待遇：1、六險兩金；2、帶薪年假；3、免費公寓；4、節(jié)日福利；5、學(xué)習(xí)培訓(xùn)；6、職務(wù)晉升；7、免費通勤；8、一次性安家費；9、大學(xué)生津貼；10、高低溫津貼。

職業(yè)發(fā)展：

1、專業(yè)技術(shù)通道：測量技術(shù)員—測量助理工程師—測量工程師—測量高級工程師；

2、專業(yè)管理通道：測量技術(shù)業(yè)務(wù)主辦—測量技術(shù)業(yè)務(wù)主管—測量高級技術(shù)主管—總工程師。

3崗位三：采礦工程師

薪資：7K-9K/月

地點：安慶

學(xué)歷：本科及以上

職位誘惑：績效獎金 崗位晉升 帶薪年假 免費班車 包吃包住 留人基金

薪酬福利：六險二金

發(fā)布時間：2023年11月13日

工作職責(zé):

1、按照礦山發(fā)展規(guī)劃和年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃進(jìn)行礦山生產(chǎn)采礦技術(shù)工作； 

2、按照三級礦量平衡的原則進(jìn)行礦山開拓、采準(zhǔn)、備采工作；

3、按照礦山穩(wěn)定生產(chǎn)的原則進(jìn)行采場回采，保證采礦、出礦、充填平衡；

4、按照年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃要求，控制礦山生產(chǎn)貧化率、損失率； 

5、負(fù)責(zé)技術(shù)方案、施工設(shè)計的編制、審核及資料管理和歸檔工作。

任職要求：

1、具有本科及以上學(xué)歷（采礦工程相關(guān)專業(yè)）； 

2、掌握礦山生產(chǎn)技術(shù)工作程序及基本方法，熟悉相關(guān)的法律及法規(guī)。

聯(lián)系人：雷女士   電話：15856542858（微信同號）

福利待遇：

1、六險兩金；2、帶薪年假；3、免費公寓；4、節(jié)日福利；5、學(xué)習(xí)培訓(xùn)；6、職務(wù)晉升；7、免費通勤；8、一次性安家費；9、大學(xué)生津貼；10、高低溫津貼。

職業(yè)發(fā)展：

1、專業(yè)技術(shù)通道：采礦技術(shù)員—采礦助理工程師—采礦工程師—采礦高級工程師；

2、專業(yè)管理通道：采礦技術(shù)業(yè)務(wù)主辦—采礦技術(shù)業(yè)務(wù)主管—采礦高級技術(shù)主管—總工程師。

4崗位四：地質(zhì)工程師

薪資：7K-9K/月

地點：安慶市

學(xué)歷：本科及以上

職位誘惑：帶薪年假 免費班車 健康體檢

薪酬福利：六險二金

發(fā)布時間：2023年11月13日

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)礦山地質(zhì)工作，做好礦山查明資源量和保有地質(zhì)資源量的統(tǒng)計工作，為礦山長期開發(fā)規(guī)劃和短期生產(chǎn)提供資源依據(jù)；

2、收集地質(zhì)礦產(chǎn)信息，分析地質(zhì)資料，編寫有關(guān)報告；

3、深入現(xiàn)場，進(jìn)行現(xiàn)場管理工作；

4、監(jiān)督指導(dǎo)采礦地域的地質(zhì)技術(shù)工作；

5、配合施工單位,做好現(xiàn)場地質(zhì)管理工作；

6、完成上級主管領(lǐng)導(dǎo)安排的其它地質(zhì)工作。

崗位要求：

1、教育：具有本科及以上學(xué)歷（地質(zhì)、勘查相關(guān)專業(yè)），具備計算機(jī)操作基本知識；

2、知識：掌握地質(zhì)工作程序及基本方法；

3、能力：具備地質(zhì)技術(shù)工作能力。

聯(lián)系人：雷女士；電話：15856542858（微信同號）。

福利待遇：1、六險兩金；2、帶薪年假；3、免費公寓；4、節(jié)日福利；5、學(xué)習(xí)培訓(xùn)；6、職務(wù)晉升；7、免費通勤；8、一次性安家費；9、大學(xué)生津貼；10、高低溫津貼。

職業(yè)發(fā)展：

1、專業(yè)技術(shù)通道：地質(zhì)技術(shù)員—地質(zhì)助理工程師—地質(zhì)工程師—地質(zhì)高級工程師；

2、專業(yè)管理通道：地質(zhì)技術(shù)業(yè)務(wù)主辦—地質(zhì)技術(shù)業(yè)務(wù)主管—地質(zhì)高級技術(shù)主管—總工程師。

5崗位五：機(jī)械工程師

薪資：6K-9K/月

地點：安慶

學(xué)歷：本科及以上

職位誘惑：包吃包住 帶薪年假 崗位晉升 留人基金 免費班車

薪酬福利：六險二金

發(fā)布時間：2023年11月13日

工作職責(zé)：

1、定期點檢本工區(qū)的各種生產(chǎn)設(shè)備, 保障生產(chǎn)設(shè)備正常運轉(zhuǎn)； 

2、經(jīng)常深入現(xiàn)場，做好調(diào)查研究，努力提高專業(yè)技術(shù)水平和解決實際問題的能力，工作勤勉； 

3、做好機(jī)械設(shè)備的日常點檢任務(wù)，并詳細(xì)記錄機(jī)械設(shè)備的運行情況； 

4、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級頒布的有關(guān)機(jī)械技術(shù)規(guī)程及規(guī)定； 

5、參與新技術(shù)的推廣與應(yīng)用。

崗位要求：

（1）、全日制2022年應(yīng)屆本科畢業(yè)生或畢業(yè)研究生；

（2）、身體健康，遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

（3）、專業(yè)知識扎實，成績優(yōu)秀，具有符合職位要求的工作能力；

（4）、積極上進(jìn)，踏實肯干，吃苦耐勞，有志投身于礦山發(fā)展建設(shè)。

聯(lián)系人：雷女士  電話：15856542858（微信同號）

福利待遇：

1、六險兩金；2、帶薪年假；3、免費公寓；4、節(jié)日福利；5、學(xué)習(xí)培訓(xùn)；6、職務(wù)晉升；7、免費通勤；8、一次性安家費；9、大學(xué)生津貼；10、高低溫津貼。

6崗位六：電氣/自動化工程師

薪資：6K-9K/月

地點：安慶

學(xué)歷：本科及以上

職位誘惑：績效獎金 崗位晉升 帶薪年假 免費班車 包吃包住 留人基金

薪酬福利：六險二金

發(fā)布時間：2023年11月13日

工作職責(zé)：

1、經(jīng)常深入現(xiàn)場，做好調(diào)查研究，努力提高專業(yè)技術(shù)水平和解決實際問題的能力； 

2、做好電氣設(shè)備的日常點檢任務(wù)，并詳細(xì)記錄電氣設(shè)備的運行情況； 

3、參與新技術(shù)的推廣與應(yīng)用； 

4、對電氣方面出現(xiàn)的問題提出自己的解決方案并參與實施。

任職要求：

1、具有本科及以上學(xué)歷（電氣工程、自動化、測控等相關(guān)專業(yè)），具備計算機(jī)操作基本知識； 

2、掌握設(shè)備管理工作程序及基本方法，有一定的處理實際問題的能力； 

3、具備一定的電氣專業(yè)知識。

聯(lián)系人：雷女士   電話：15856542858（微信同號）

福利待遇：

1、六險兩金；2、帶薪年假；3、免費公寓；4、節(jié)日福利；5、學(xué)習(xí)培訓(xùn)；6、職務(wù)晉升；7、免費通勤；8、一次性安家費；9、大學(xué)生津貼；10、高低溫津貼。

7崗位七:工程管理工程師

薪資：6K-9K/月

地點：安慶市

學(xué)歷：本科及以上

職位誘惑：帶薪年假 免費班車 健康體檢

薪酬福利：六險二金

發(fā)布時間：2023年11月13日

崗位職責(zé)：

1.按照《中華人民共和國合同法》及公司有關(guān)規(guī)定與領(lǐng)導(dǎo)要求參與合同的簽訂與管理；

2.做好外委施工項目的招標(biāo)及工程概預(yù)算的編制與審核工作，按時辦理工程進(jìn)度款，年終費用結(jié)算，項目工程竣工決算；

3.參與日常的工程質(zhì)量監(jiān)督及工程竣工驗收工作。負(fù)責(zé)全礦固定資產(chǎn)和工程項目的核算工作，認(rèn)真做好在建工程和固定資產(chǎn)日常財務(wù)管理；

4.經(jīng)常深入基層，了解各類固定資產(chǎn)的分布狀況、實有數(shù)量及完好程度，主動參與固定資產(chǎn)采購計劃的制定和審核；

5.嚴(yán)格審查和跟蹤工程項目進(jìn)度與結(jié)算情況，工程完工并經(jīng)公司核銷后方可轉(zhuǎn)入固定資產(chǎn)。對固定資產(chǎn)要按有關(guān)制度正確計價、科學(xué)分類。

崗位要求：

1.教育：具有本科及以上學(xué)歷（工程管理、工程造價專業(yè)）；

2.知識：掌握概預(yù)算工作程序及基本方法，熟悉相關(guān)法律法規(guī)及施工圖紙，具有一定的工程施工及質(zhì)量管理知識；

3.能力：具有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力。

聯(lián)系人：雷女士；電話：15856542858（微信同號）。

福利待遇：1、六險兩金；2、帶薪年假；3、免費公寓；4、節(jié)日福利；5、學(xué)習(xí)培訓(xùn)；6、職務(wù)晉升；7、免費通勤；8、一次性安家費；9、大學(xué)生津貼；10、高低溫津貼。

職業(yè)發(fā)展:

1、專業(yè)技術(shù)通道：工程技術(shù)員—助理工程師—工程師—高級工程師； 

2、專業(yè)管理通道：工程技術(shù)業(yè)務(wù)主辦—工程技術(shù)業(yè)務(wù)主管—工程高級技術(shù)主管—總工程師。